Características comportamentais empreendedoras e desempenho organizacional: um estudo das empresas graduadas em incubadoras no oeste do Paraná vinculadas à Anprotec
DOI:
https://doi.org/10.21574/remipe.v5i1.117Palavras-chave:
empreendedorismo, característica comportamental empreendedora, incubadora de empresa, empresas graduadasResumo
São muitos os estudos que contemplam as práticas de fomento e desenvolvimento do empreendedorismo, no entanto, poucas pesquisas retratam o sucesso dos programas executados, como é o caso das incubadoras de empresas. Este estudo teve como objetivo investigar o desempenho organizacional das empresas graduadas e as características comportamentais empreendedoras predominantes nesses empreendimentos oriundos de incubadoras de empresas no Oeste do Paraná vinculadas à Anprotec. Trata-se de um estudo de caso de natureza descritiva com 23 dirigentes responsáveis por empresas graduadas, por meio do questionário proposto por Mc Clelland, com 55 sentenças que evidenciam as 10 características comportamentais empreendedoras. As três predominantes foram: comprometimento, persistência e busca de oportunidade e iniciativa. Já as de menor influência: planejamento e monitoramento sistemático e persuasão e redes de contato. As empresas graduadas apresentaram bom desempenho organizacional, assim foi possível observar uma relação desse fenÿmeno com os comportamentos dos dirigentes.
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